《未來力：打造不被AI取代的19種關鍵技能》

讀《未來力：打造不被AI取代的19種關鍵技能》有感

 

在科技飛速發展的當下，ChatGPT等生成式AI的出現，讓眾多職場人陷入被取代的焦慮。日本「科技未來學家」友村晉所著的《未來力：打造不被AI取代的19種關鍵技能》，為我們在這一迷茫時刻指明方向，提供了應對未來挑戰的思路。

 

核心內容回顧

 

書中將未來所需關鍵技能分為四大類，共19種。在資訊處理技能方面，一手資訊收集力強調親身經歷與調查的重要性，能傳遞一手資訊的人在未來市場價值更高，我們可透過質疑獲取的資訊開啟培養之路；問題發現力順應時代從「解決問題」向「發現問題」的轉變，善於發現問題才能創造新商機，「覺得麻煩」往往是發現問題的契機；拒絕推薦力提醒我們對「AI推薦」保持理性，不要盲目接受，可透過數位排毒與紙本媒體來培養獨立思考的能力；科技運用力鼓勵我們積極擁抱科技，善加利用，畢竟文明正朝著便利的方向發展，嘗試使用是掌握科技的第一步。

 

展現個人魅力的技能中，未來預測力要求我們能粗略預測未來十年，在努力不一定成功的時代，提前布局至關重要，逐漸拉長預測時間是培養的有效方法；個人品牌力关乎在工作中被指名的能力，身處市場原理下，成為百萬分之一的獨特存在，才能凸顯價值；自我展現力需要將自身優勢轉化為他人利益並推銷出去，觀看外國連續劇可學習如何自然展現自我；管理力即管理人的能力，這是AI無法承擔的職責，總結要點能幫助我們提升管理水準；英語力是使用英語與人溝通的能力，有些情境下自動翻譯機無法替代，多元化學習模式能助力英語學習。

 

重新審視自我的技能同樣不可或缺。韌性讓我們即使失敗也不沮喪，進入容易失敗的時代，嘗試平常不做的事可增強心理韌性；打掉重練意味著捨棄過去成功經驗，因為善意建議也可能藏著陷阱，去無法套用常識的地方能促使我們突破自我；自我負責力倡導先思考自身責任，區分自己與他人問題，避免無端怪罪他人；批判性思考要求不輕信資訊，留意相反意見，自己查證，以防被虛假資訊誤導；閱讀力透過養成閱讀習慣，從書中获取解決煩惱的對策，沉浸書店氛圍是培養閱讀興趣的好方式。

 

感覺幸福的技能在未來也十分關鍵。金錢的使用方式提倡把錢花在大腦和健康上，面對財富兩極化趨勢，合理規劃金錢用途；捨棄力教導我們不僅要捨棄物品，也要適時捨棄資訊和人脈，減少雜訊對時間的偷取，依序捨棄是可行方法；習慣力是培養其他技能的基礎，與鈴木一朗的卓越之處相通，降低門檻、讚美自己有助於養成良好習慣；逃離力是在必要時脫離不良環境的能力，為自身發展尋找新機遇。

 

結合自身與現實的思考

 

回顧自身，我在資訊處理技能中的問題發現力上有所欠缺。在日常工作裡，總是習慣於完成既定任務，對於任務背後潛在的問題缺乏挖掘的主動性。就像在組織一次活動時，只是按流程籌備、執行，卻沒有思考活動形式是否能滿足參與者真正的需求，是否有更創新的方式能提升效果。讀了這本書後，我意識到以後在面對工作任務時，要多問自己「還有哪些可以改進的地方」「有沒有更好的解決辦法」，主動從看似平常的事務中發現問題。

 

從現實角度看，如今很多重複性、規律性強的工作確實逐漸被AI取代。比如一些基礎的數據錄入、簡單文案撰寫工作，AI能夠快速且高效地完成。但這並不意味著人類失去了價值，反而凸顯出這些AI無法取代技能的重要性。以管理崗位為例，管理力不僅是對工作任務的分配，更重要的是對人的激勵、團隊氛圍的營造，這些都需要人與人之間情感的交流、理解與信任，是AI難以做到的。

 

實踐計畫

 

為了提升這些關鍵技能，我制訂了以下實踐計畫。在一手資訊收集力上，每月至少參與一次行業調研活動，親自去了解市場動態、收集用戶反饋；問題發現力培養方面，每週記錄下工作和生活中「覺得麻煩」的事情，深入分析背後的問題；在自我展現力提升上，參加演講俱樂部，鍛鍊將自身優勢清晰表達出來的能力；針對閱讀力，每天安排半小時閱讀專業書籍或人文社科類書籍，並撰寫讀書筆記。

 

《未來力：打造不被AI取代的19種關鍵技能》是一本極具前瞻性和實用性的書籍。它讓我們清晰認識到未來所需技能，只要我們積極學習、培養這些技能，就能在科技浪潮下站穩腳跟，成為不可取代的存在，擁抱充滿機遇與挑戰的未來。